lunes, 23 de febrero de 2009

SOLUCION DE LA GUIA DE INDUCCION
1.Escriba el nombre y el código de la presente estructura.
Tecnólogo en Distribución Física Internacional
Código: 121507

2. Escriba la distribución y duración máxima de la presente estructura

HORAS
Acompañamiento directo: 1.901
Trabajo autónomo: 639
Etapa productiva: 880
Total de horas: 3.560

3. Escriba el título obtenido al terminar la etapa de formación

TECNOLOGO EN DISTRIBUCION FISICA INTERNACIONAL

4. Escriba El fin de la presente estructura.

Crear más que un profesional es decir un ser humano con valores y capacidad para no solo ser capaz de responder laboralmente si no de hacer empresa y de generar empleo y cambio en la ciudad

5. Escriba los requisitos exigidos por la institución para ingresar a la formación en esta estructura curricula

ACADEMICOS:
  • Para la integración con la media técnica: los aspirantes deben estar cursando noveno grado.
  • Para personal que inicie su proceso de formación en calidad de nueva mano de obra: Once grado.
  • Edad mínima: 16 años, previos requisitos establecidos por la legislación laboral nacional.

6. Identifique las competencias a desarrollar durante el proceso de formación

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS
  • Afectar las transacciones comerciales según acuerdo entre las partes.
  • Medición de la integracion de los diferentes procesos en la cadena de abastecimiento, buscando la generación de valor entre los actores y los clientes.
  • Formular planes estratégicos de logística de acuerdo con los objetivos Corporativos de la empresa.
  • Evaluar el resultado de los procesos según los indicadores de gestión establecidos por la organización.
  • Establecer recursos de apoyo para detectar, evaluar, definir y elaborar planes de contingencia según el sector o el área de desempeño.
  • Dirigir el Talento Humano según necesidades de la organización.
  • Definición de la programación maestra según los planes estratégicos.
  • Operar los procesos de importación y exportación según normas legales y políticas establecidas por la organización.
  • Construcción del modelo de integracion de la cadena logística.
  • Estructura los componentes de un sistema de trazabilidad de acuerdo a los productos servicios y procesos.
  • Establecer el seguimiento y rastreo de los productos según la cadena de suministro y normas nacionales e internacionales.
  • Procesar la información recolectada de acuerdo con los manuales de manejo de información.
  • Realizar seguimiento al desarrollo de los procesos logísticos.
  • Procesar la información de acuerdo con las requisiciones y parámetros establecidos por la empresa.
  • Realizar negociaciones con los proveedores y clientes según los objetivos y estrategias establecidas por la organización.
  • Establecer los sistemas de distribución según el mercado y los costos de la cadena.
  • Definir métodos y técnicas de manejo de los objetos y procesos según los objetivos y estrategias de la organización.
  • Costear la cadena de Distribución Física de acuerdo con las diferentes ofertas de los procesos.
  • Coordinar el transporte según medios y modos.

7. Escriba las ocupaciones que puede desempeñar una vez haya terminado su etapa de formación

Auxiliar de jefe de transporte.
Auxiliar de jefe de distribución.
Auxiliar de jefe de departamentos de Fletes.
Auxiliar de supervisor de control de tráfico.·
Auxiliar de supervisor de Terminales de Controles de carga.
Auxiliar de jefe de correo y mensajería.
Auxiliar de programador de transporte de carga.
Auxiliar de programador de rutas.
Auxiliar de Controlador de tráfico marítimo y terrestre.
Auxiliar de jefe de operaciones de transporte.
Auxiliar de jefe de logística.
Auxiliar de jefe de Distribución Física Internacional.
Auxiliar de supervisores de transporte terrestre y ferroviario.

8. Escriba el nombre del módulo que inicia para su formación.
TRATAMIENTO DE DATOS

9. Escriba la distribución y duración máxima del presente módulo de formación.
HORAS
Acompañamiento directo 105
Trabajo autónomo 35
Total del modulo 140

10 Identifique la competencia del módulo
Procesar información recolectada de acuerdo con los manuales de manejo de información.

11. Identifique los elementos de competencia
  • Registrar la información recolectada conforme a instrucciones en equipos e instrumentos.
  • Codificar la información recolectada en los diferentes instrumentos teniendo en cuenta parámetros para el procesamiento de la información.
  • Tabular la información recolectada en los distintos instrumentos aplicando las técnicas existentes.
  • Calcular indicadores estadísticos con base en el tipo de investigación y las variables a estudiar.

viernes, 20 de febrero de 2009

COMERCIO

OFRECE LA FACILIDAD DE EXPORTAR E IMPORTAR